bugün
- 2 nisan 2025 fenerbahçe galatasaray maçı57
- boykot43
- sol kesim olmasa sanat ve edebiyat son bulur14
- sözlüğün en güzeliyle en yakışıklısını evlendirmek19
- kadınların birbirine iltifat etmesi8
- insan olmaya ceyrek kala19
- mourinho'nun okan buruk'un burnunu sıkması12
- jose mourinho13
- gocu yetkili olsun kampanyası9
- intihar etmemek için nedenler9
- küresel ıkınma21
- 1 ay alkol kullanmıyoruz kampanyası12
- aybüke pusat21
- anın görüntüsü10
- araptapar dinciler türkçe kuran'a neden karşı20
- first date kombini9
- hamburgere 400 lira vermek8
- doğru insanı beklemek8
- sözlük yazarlarının sevdiği sözler11
- sizce ülkenin cumhurbaşkanı kim olmalı9
- fotokopici bi erkek10
- suçüstü yakalandılar18
- 29 ekim cb seçimi8
- kızın olsa adını ne koyardın23
- ismet gürbüz silik olsun9
- canım çok fena espressolab çekti10
- boydan atmayan erkek10
- yeşil göz12
- hasta ziyaretine ne götürülür21
- ssilvermist14
- kısa boylu erkek10
- hoşlanılan kişinin annesiyle hamama gitmek8
- volkan konak68
- sözlük kadınlarının bacakları10
- sözlüğün en götü güzel kızı9
- sözlüğün en gözü güzel kızı16
- ismetin sözlüğü bozması8
- sözlük kızlarının bugünkü makyajları33
- volkan konak sahnede geberdi açıklaması14
- çorba yapabilen sözlük yazarları21
- siyasilerin ölmemesi15
- uludağ sözlükte esen devecialpay efsanesi9
- abd iran savaşı10
- en sevdiğiniz üç şarkıcı15
- dünyanın en güzel denizi8
- her moto kuryenin sevgilisinin olması9
- çekindiginiz en iyi görsel20
- cok eski bir ulu yazari9
- saygısızlıklara verilen güzel cezalar8
- hala akpli olabilmek11
ilaçlarını tanıtan reprezantların agresif, bazen paramedikal satış politikalarıyla gündeme gelir.
(bkz: valla arkadaşların yalancısıyım)
(bkz: valla arkadaşların yalancısıyım)
fabrikası ortaköy'de bulunan viagranın mucidi olan ilaç firması
COK IYI BIR DILLE YURT DISINDA CALISMA IMKANI SUNAN IYI KRITERLERE SAHIP FIRMA
bu firmada ise girmeye calısmak yaklasik iki uc ay gibi sessiz bir bekleyis sürecini getirir, bu surec sonunda, ilk once yazılı sinava cağırılırsınız, sınavda karşınıza cıkan yaklasık 376 soruyu itinayla cevaplar ertesi gün icin sonucu beklemeye koyulursunuz. ertesi gün telefonunuz calar, muhtemelen sehrinizin en güzide otelinin en güzide salonundan birine mulakat icin davet edilirsiniz. karsınızda sizin gibi yaklasık 15,20 takım elbiseli insanla bir muhabbete koyulur, sıranızı beklersiniz ve olan olur 6sar kisilik gruplar halinde salona dalar karsınızda duran tahtada yazan sorulara cevap vermeye baslarsınız. en onemli şey bu noktada karsınızda duran insanlara ragmen sakin kalmayı basarabilmek ve sacmalamamaktır. tum bu islemler sonunda eger ise alım kısmına gecebildiyseniz size bir teminat mektubu uzatilir ve imzalamanız istenir. isten bir yıl gibi bir sürede ayrılmayacagınizi ayrılma durumunda 30000 ytl ödemeniz gerekecegini varsayip imza atmanız gerekecektir. imza atmaniz durumunda ise yaklasik 2 ay süren, devam zorunlulugu olan, hergun bir sınavın yapıldıgı egitim asamasına gececek, o asamada atlatıldıktan sonra prezantasyon konusunda bir sunum yapmanız beklenecektir. tum bunların sonunda artık pfizer bunyesine katılıp mutlu mesut yasamaya baslayacak, fakat islerin böyle yurumedigini çok kısa bir surede farkedip hergun isten atılma korkusu yasayıp, zamanla bu duyguyada alısacaksiniz.*
geliştirdiği ilaçın başarısız olması sebebiyle, dünya ölçeğinde zor durumda kalmış ilaç şirketi hisse senetleri %10 civarında değer kaybetmiştir.
idari merkezi new yorkta bulunan amerikan ilaç devi. sloganı "daha sağlıklı bir dünya için çalışıyoruz" olan firmanın connecticut, michigan, la jolla-california ve massachusetts'te araştırma departmanları bulunur.
insan kaynaklarinin ise alim uygulamasi:
--spoiler--
Pozisyona değil, Pfizer'e eleman alırız. ilerinin yöneticisi olma isteğine ve potansiyeline sahip kişiler Pfizer takımına katılır.
işin gerektirdiğinden fazla yetkinlik ve kapasiteye sahip kişileri işe alırız.
Kişileri en iyi yapabilecekleri değil, en çok gelişebilecekleri pozisyonlara getirir; ek sorumluluklar veririz.
"Önde Gelen işveren" olma vizyonumuz doğrultusunda, üniversitelerle ve ilgili medya kuruluşlarıyla yakın işbirliğimizi geliştirerek sürdürürüz.
Pfizer Türkiye olarak 2000 yılının başından itibaren web siteleriyle çalışıyoruz. ilanlarımızı web sitelerinde duyuruyor, başvuruları bu siteler aracılığıyla alıyoruz.
işe alımda psikoteknik ve ingilizce testlerini kullanıyor, aşamalı mülakatlar yapıyoruz.
--spoiler--
kriterlerin kisiye degil pfizer'e endeksli oldugundan; ince elenip sik dokundugu bir mulakattan gecilerek* bulundugunuz konum icin en iyisi haline getirilirsiniz. sizden; daha iyisini bulana kadar en iyisi sizsiniztezini savunurlar. ne zamanki size verilmis olan kota dolmamaya ve fonksyonel basarisizliginiz kabiliyet dusmanliginizla dogru bir oranti sagladiginda, sorgusuz sualsiz kapi disari edileceginiz sirkettir.
ama butun bunlarin yaninda pfizer turkiyenin en iyi ilac firmalarindan biri olup sosyal imkanlarinin ve kazancinin yuksek olmasi sebebiyle vazgecilmemesi gereken firmalardan biridir.ayrica bu firmada calisip ayni sektorde baska bir firmaya gectiginiz taktirde daha once calismis oldugunuz firmanin sadece ismi* yeni gireceginiz firma icin saglam bir referans kaynagi olmasi acisindan son derece onemlidir.
--spoiler--
Pozisyona değil, Pfizer'e eleman alırız. ilerinin yöneticisi olma isteğine ve potansiyeline sahip kişiler Pfizer takımına katılır.
işin gerektirdiğinden fazla yetkinlik ve kapasiteye sahip kişileri işe alırız.
Kişileri en iyi yapabilecekleri değil, en çok gelişebilecekleri pozisyonlara getirir; ek sorumluluklar veririz.
"Önde Gelen işveren" olma vizyonumuz doğrultusunda, üniversitelerle ve ilgili medya kuruluşlarıyla yakın işbirliğimizi geliştirerek sürdürürüz.
Pfizer Türkiye olarak 2000 yılının başından itibaren web siteleriyle çalışıyoruz. ilanlarımızı web sitelerinde duyuruyor, başvuruları bu siteler aracılığıyla alıyoruz.
işe alımda psikoteknik ve ingilizce testlerini kullanıyor, aşamalı mülakatlar yapıyoruz.
--spoiler--
kriterlerin kisiye degil pfizer'e endeksli oldugundan; ince elenip sik dokundugu bir mulakattan gecilerek* bulundugunuz konum icin en iyisi haline getirilirsiniz. sizden; daha iyisini bulana kadar en iyisi sizsiniztezini savunurlar. ne zamanki size verilmis olan kota dolmamaya ve fonksyonel basarisizliginiz kabiliyet dusmanliginizla dogru bir oranti sagladiginda, sorgusuz sualsiz kapi disari edileceginiz sirkettir.
ama butun bunlarin yaninda pfizer turkiyenin en iyi ilac firmalarindan biri olup sosyal imkanlarinin ve kazancinin yuksek olmasi sebebiyle vazgecilmemesi gereken firmalardan biridir.ayrica bu firmada calisip ayni sektorde baska bir firmaya gectiginiz taktirde daha once calismis oldugunuz firmanin sadece ismi* yeni gireceginiz firma icin saglam bir referans kaynagi olmasi acisindan son derece onemlidir.
sermaye ve çirkeflikte bayerle yarışacak olan firmadır..bayerin eroin sattığı bilinir kabul edilir ama bu pfizer'in yediği naneler üstün abd ört bas etmesiyle gizli kalıyor hep..
lustral isimli antidepresanı hastalara sundukları için teşekkürler edilesi firma.
hdl savaşlarında novartis ile çekişen ilaç firması. hdl yükselten ve damar sertliğini ortadan kaldıran bir ilaç için 1.3 milyar dolar bütçe ayırmışlardır. muhtemelen 2010 yılında piyasaya çıkacak ilaçları ise tam bir devrim. her yıl dünyada en az 20 milyon insanın ölümünden sorumlu kalp krizi bu yeni ilaçla belki de tarihin karanlık sayfalarına gömülecek.
(bkz: apo a1 milano)
(bkz: apo a1 milano)
türkiye genelinde eczanelerin ambargo uyguladığı ve ilaçlarını depolara iade ettiği firma. sadece hasta ısrar ederse ilacı alabiliyor.
wikileaks in açıkladığı belgelere göre trovan isimli ilacı nijerya da çocuklar üzerinde kullanan 5 çocuğun ölümü üzerine ilacı piyasadan çeken ilaç firması.
daha sağlıklı bir dünya için çalışıyoruz.
yani afrikalılar insan değildir.
sizin insanlığını köpekler sike.
daha sağlıklı bir dünya için çalışıyoruz.
yani afrikalılar insan değildir.
sizin insanlığını köpekler sike.
nolacak bi sınav işte gözüyle bakarken yorumları okudukça tırsmaya başladığım iş başvurum.
(bkz: help)
(bkz: bok mu vardı okudum)
(bkz: help)
(bkz: bok mu vardı okudum)
1996 yılında nijerya'daki menenjit salgınını fırsat bilerek 200 çocuk üzerinde kobay misali ilaç denemesi yaptığı için aleyhine açılan davayı 75 milyon dolar tazminat ödeyerek geri çektirmiş olan ilaç firması.
alışkanlık yapan lustralın da firmasıdır.
Çalışanları da hissedarları da iyi para kazanır. Ama bir de şöyle düşünün, bu şirketin 1996 yılında 10 binden fazla çocuğun öldüğü Nijerya'daki menenjit salgınında yaptığı denemeler sonucu 11 çocuk ölmüş, diğerlerinde de sağırlık, felç, körlük gibi hasarlar meydana geldi. Pfizer, üzerlerinde ilaç denediği çocukların ailelerine vermeyi kabul ettiği 75 milyon dolarlık tazminatın ilk kısmı olan 175.000 doları 4 aileye gönderdi.
dün hayatımdaki ilk iş başvurusunu yaptığım firma. bakalım mülakata gitsem bile yeter hacı.
8 yıl önce iş başvurusu yaptığım, akabinde yazılı sınava çağrıldığım, sınav esnasında; "şuan bu sınava türkiyede on bin kişi girmiş bulunmaktadır" sözü ile anasına sövdüğüm ilaç şirketidir. alınacak personel sayısı sadece 2 kişiydi.
fayzır okunuşuna sahip olan ilaç firması. yamulmuyorsam tabi.
son ilaç düzenlemelerinden sonra ciddi anlamda topu dikmiş olan firmadır. saha kadrosunu ve bölge müdürlerini işten çıkararak kış ortası katliam yaptı.
fayzer diye okunan firma. görüp görülecek en sosyete firmalardan biridir. gün itibariyle the plaza otel'de psikoteknik ve pxt sınavlarını yapmıştır.
Telaffuz edemediğim firma adı.
sözlü ve yazılı mülakatına davet edildiğim, fakat yurt dışında bulunduğum için mülakatlarına katılamadığım firma. türkiye' de çalışılabilecek güzel firmalardan bir tanesi.
bir ilaç firması. yalnız şu kadar söyleyim mümessillik öldü hacı. hele ki artık reçetelerde ilaç ismi değil de etken madde yazılacağı bir devir başladığında.
güncel Önemli Başlıklar